Ocenění je pro mě i motivací k dalšímu profesnímu rozvoji, říká M. Švehlová – Advokacie
Rozhovor
Třetí místo v kategorii Talent roku v soutěži Právník roku 2025 získala Mgr. Magdaléna Švehlová, samostatná advokátka, se svou prací nazvanou „Kdo bude advokátem zítra?“ Autorka ve svém článku hledá příčiny dlouhodobě klesajícího počtu advokátních koncipientů. Proč tomu tak je, když podle ní má advokacie potenciál oslovit mladé právníky, a to zejména díky své rozmanitosti, flexibilitě a možnosti budovat smysluplnou kariéru?
Magdaléna Švehlová naznačuje možné cesty, jak s mladou generací lépe komunikovat a advokacii pro mileniály a generaci Z zatraktivnit.
Ve světle rychlého vývoje nových technologií budou pro advokáty do budoucna podle ní zásadní komunikační dovednosti, empatie a silný etický kompas. Oblasti, které ani s dalším rozvojem nebude umělá inteligence schopna plně nahradit.
Vaše práce má název „Kdo bude advokátem zítra?“. Co Vás k výběru tématu přivedlo a jaké hlavní otázky zde řešíte?
Již několik let spoluorganizuji networkingovou akci zaměřenou na studenty práv a juniorní právníky (LAWORKING). Jedním z témat diskuse byly právě důvody, proč mladí právníci ztrácejí zájem o vstup do advokacie. Práce tak reflektuje závěry z diskuse, ale i rozhovory s dalšími účastníky akce. V práci se zabývám důvody, proč počet advokátních koncipientů klesá a jak by bylo možné tento trend změnit.
Jak bude v blízké budoucnosti podle Vás vypadat profese advokáta a jaké změny v právní praxi očekáváte?
V blízké budoucnosti se dle mého názoru profese advokáta nebude měnit revolučně, změny však nastanou v dílčích aspektech její každodenní podoby. Rutinní právní práce – jako jsou rešerše, příprava standardizované smlouvy či zpracování základní analýzy – bude ve stále větší míře automatizována nebo podporována technologiemi, zejména nástroji využívajícími umělou inteligenci. Role advokáta se tak bude postupně posouvat směrem ke strategickému poradci.
Význam právní praxe poroste zejména v oblastech, kde se právo prolíná s technologiemi, daty, etikou či reputačními otázkami. Právní praxe se tak stane méně izolovanou a dojde k jejímu intenzivnějšímu propojení s dalšími disciplínami, jako je IT, marketing nebo datová analýza.
I s ohledem na rychlý vývoj technologií a společenské turbulence, jaké dovednosti a vlastnosti by podle Vás měli mít budoucí advokáti, aby uspěli v rychle se měnícím právním prostředí?
Klíčová bude zejména schopnost pružně reagovat na změny a nebát se hledat nová, inovativní řešení. V nejbližších letech podle mého názoru dále poroste význam legal designu a s tím také schopnost aplikovat jeho principy v praxi. V neposlední řadě budou zásadní komunikační dovednosti, empatie a silný etický kompas, tedy oblasti, které ani s dalším rozvojem technologií nebude umělá inteligence schopna plně nahradit.
Přizpůsobuje se vzdělávání a příprava na právní profesi dostatečně rychle aktuálním proměnám?
Z mého pohledu se vzdělávání a příprava na právní profesi proměňují, avšak spíše postupně než systematicky. Právnické fakulty stále častěji zařazují do výuky předměty zaměřené na technologie či rozvoj tzv. soft skills. Věřím, že tento trend bude dál pokračovat a sílit.
Co pro Vás ocenění v kategorii Talent roku v soutěži Právník roku znamená?
Získaného ocenění si velmi vážím a těší mě, že odborná porota vyhodnotila moji práci jako jednu z nejlepších. Je pro mě zároveň motivací k dalšímu profesnímu rozvoji.
Děkujeme za rozhovor!
Ivana Sýkorová
Foto: Václav Šálek
